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捐助章程

描述
財團法人台灣營養基金會
捐助章程
中華民國99年12月01日訂定
經行政院衛生署99年12月31日衛署醫字第0990213382號函准予備查
中華民國103年2月7日第一屆第八次董事會議修正
中華民國109年05月23日第二屆第八次董事會議修正
第 一 條 本財團法人定名為財團法人台灣營養基金會(以下簡稱為本會)。

第 二 條 本會以推動國民飲食營養改善以促進健康為宗旨。

第 三 條 本會業務範圍如下:(說明公益事業或業務範圍)
             一、促進飲食營養研究發展。
             二、振興飲食營養教育。
             三、提升建構有利於飲食營養改善之環境。
             四、推動飲食營養改善相關政策。
             五、宣導飲食營養預防保健,促進國民身心健康。

第 四 條 本會設於台北市大安區錦泰里10鄰金華街70號4樓。

第 五 條 本會由黃青真等人捐助壹千萬元為設立基金,詳如捐助人名冊及捐助財產清冊。嗣後並得繼續接受國內外之個人或團體之捐贈。
            本會之基金以運用孳息為原則,未報經主管機關之許可,不得動用基金。

第 六 條 本會設董事會,董事十五人,均為無給職,任期為三年,連選得連任。;期滿連任之董事,不得逾改選董事總人數五分之四。
            首屆董事由捐助人遴選之,後屆董事由董事會遴選之。每屆之董事應三分之一以上具目的事業專門知識,且董事相互間,有配偶或三親等內親屬之關係者,其人數不得超過總名額三分之一。董事因
            故出缺時,由董事會補選繼任之,其任期以補足原任期為止。


第 七 條 有下列情事之一者,不得充任本會董事長或代理董事長,其已充任者,當然解任:
            一、曾犯組織犯罪防制條例規定之罪,經有罪判決確定,尚未執行、執行未畢、執行完畢或赦免後未滿二年。但受緩刑宣告者,不在此限。
            二、曾犯詐欺、背信、侵占或貪污罪,經判處有期徒刑一年以上之刑確定,尚未執行、執行未畢、執行完畢或赦免後未滿二年。但受緩刑宣告者,不在此限。
            三、使用票據經拒絕往來尚未期滿。
            四、受破產宣告或依消費者債務清理條例經裁定開始清算程序,尚未復權。
            五、受監護或輔助宣告,尚未撤銷。
            有前項第五款情事者,不得充任本會董事,其已充任者,當然解任。
            董事長、董事如有前二項當然解任情事者,由本會通知衛生福利部,或逕由衛生福利部通知法院為登記。

第 八 條 本會董事會設董事長一人,由當屆董事互選之,對外代表本會,並綜理本會一切業務。

第 九 條 本會董事會之職權如下:
            一、決定與組織宗旨相符合的任務與目標。
            二、經費之籌措及財產之管理運用。
            三、決定長程計畫的方向與年度業務計畫之審定,並督導業務的執行與發展。
            四、審核年度收支預算及決算。
            五、董事之選聘及解聘;董事長之推選及解聘。
            六、組織內部規章與制度之審核。
            七、聘(解)任執行長等高階主管人員及主辦會計人員,並定期評鑑其工作績效。
            八、捐助章程修改及法人解散之擬議。
            九、不動產處分或設定負擔之擬議。
            十、其他依相關法令或本章程規定事項之擬議或決議。

第 十 條 本會董事會每半年至少開會一次,必要時得召開臨時會議。
            董事長未依規定召開,經現任董事三分之一以上以書面提出會議目的及召開理由請求召開董事會議時,董事長應自受請求之日起十日內召開之,逾期不為召開之通知,
            得由請求之董事報經主管機關之許可,自行召開之。
            會議由董事長召集並擔任主席,須有過半數董事出席始得開會。如董事長因故未能出席或所決議事項與董事長本人有關必須迴避時,由出席董事推定一人為主席。
            對於會議之表決,以出席董事過半數之同意行之。
            下列重要事項之決議,應有三分之二以上董事之出席,以出席董事三分之二以上之同意,並經主管機關許可或聲請法院為必要處分,始得行之。
            但第四款董事之選任及解任,得依前項普通決議辦理:
            一、章程變更之擬議,如有民法第六十二條或第六十三條情形並應經法院為必要處分。
            二、不動產之處分或設定負擔之擬議。
            三、董事長之選聘及解聘。
            四、董事之選任及解任。
            五、法人擬解散之決定。
            六、基金之動用。
            七、以基金填補短絀。
            八、其他經主管機關指定之事項。
            前項重要事項之議案,應在會議通知中載明,並於會議十日前,將議程通知全體董事及衛生福利部,並不得以臨時動議提出。
            董事應親自出席董事會議,無法親自出席,得書面委託其他董事代理,並列舉召集事由之授權範圍;出席董事以接受一人委託為限,且委託比率以不超過
            董事總人數三分之一為限,如有第三項所討論之重要事項,不得委託代理出席。

第十一條 董事行使職權所牽涉或辦理之事務,知有利益衝突者,除為必要之說明外,應自行迴避,不得參與該案之討論及表決,且不得假借職務上之權力、機會或方法,圖其本人或關係人之利益。
             前項所稱利益衝突,指董事得因作為或不作為,直接或間接使本人或其關係人獲取利益之情形。
             董事有第一項應自行迴避而不迴避之情事,或有具體事實足認其執行職務有偏頗之虞者,經利害關係人舉發並調查屬實者,應由董事會決議命其迴避。
             第一項規定於董事長之選舉及董事之改選時,不適用之。
 
第十二條 本會會計年度採曆年制,自每年一月一日起至十二月三十一日止。

第十三條 本會應建立會計制度,採權責發生制,應設置日記簿、分類帳及其他必要之會計帳冊,詳細記錄有關會計事項。

第十四條 本會應以捐助財產孳息及設立登記後之各項所得,辦理符合設立目的及本章程所定之業務。
             本會財產之保管及運用,應以本會名義為之,並受主管機關之監督;其資金不得寄託或借貸與董事、其他個人或非金融機構。
             前項財產之保管及運用方法,除零用金外,以下列方式為之:
             一、存放金融機構。
             二、其他經衛生福利部依財團法人法第十九條第三項第六款訂定得投資之項目。
 
第十五條 本會應於每年年度開始後一個月內,將其當年工作計畫及經費預算;每年結束後五個月內,將其前一年度工作報告及財務報表,分別提請董事會通過後,送主管機關備查。

第十六條 本會因故解散或經衛生福利部撤銷或廢止許可後,於清償債務後賸餘之財產,歸屬於本會事務所所在地之地方自治團體或經該部指定之機關、法人或團體所有,不得歸屬於自然人或以營利為目的之
             法人或團體。


第十七條 本章程未規定事項悉依有關法令規定辦理。

第十八條 本章程報奉主管機關許可並經法院登記後施行,修正時亦同。
 




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